【メンテナンス部マネージャー候補】 施設管理者

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【仕事内容】
安楽亭は、国内外への積極的な出店と業態開発を通じて、2030年までにグループのグローバル売上1000 億円を目標としています。その実現を目指し設備メンテナンス部門では事故の未然防止や安全管理対応力の強化は不可欠です。
メンテナンス部門は自社ブランド店舗の設備機器や店舗（建物）の修繕、改善対応を行なうと共に業態のオペレーション合理化や設備関係の視点からお客様への新たな付加価値を提案する部署です。今回はマネージャー候補を募集し、メンテナンス部のレベルアップを図ります。

＜主な業務内容＞
メンテナンス部の業務は保善・修繕対応だけではなく、店舗の安全管理や改善提案、従業員への指導・教育までも業務範囲です。マネージャー候補としてメンバーの管理、修繕コストの圧縮、新規業者や新技術の開拓を行ない、事故の未然防止やお客様満足度の向上に努めていただきます。
・店舗の修繕案件の対応進捗管理
・各メンバーの業務管理、チームマネジメント
・委託業者選定、コントロールなど、業務の根幹となる仕組み作り
・新技術、新設備の検証、採用
・オペレーション合理化やお客様への付加価値提案

【給与】
※試用期間3ヶ月（同条件）
※昇給：随時（四半期評価による）

【応募資格】
・要普通免許（AT限定可）
・高卒以上
・建築関係の現場作業経験 or 設備機器修繕業務経験

＜歓迎条件＞
・第二種電気工事士　資格を持っている方
・空調、換気設備の施工修繕経験がある方
・冷蔵設備の施工修繕経験がある方
・建築、大工関係の業務経験がある方
・家電製品等の商品開発に関わった経験がある方
職種未経験OK
業種未経験OK

【勤務時間・曜日】
08:45:00～17:45:00

【勤務地】
埼玉
さいたま市中央区
〒338-0001
埼玉県埼玉県さいたま市中央区上落合2-3-5 アルーサB館4階

JR京浜東北線さいたま新都心駅徒歩7分。新宿駅から30分でアクセス可能！

【休日休暇】
シフト制
シフト制（※基本土日祝中心に調整します）
育児休暇（取得実績多数あり）
年末年始や長期休暇も有給消化で積極的に取得しています。
[慶弔休暇, 産休・育休, 有給休暇, 介護休暇, 特別休暇]

【福利厚生・諸手当】
交通費支給,健康診断,持株会制度,社会保険完備,社員割引制度,退職金制度
交通費規定支給
車通勤可（無料駐車場有、ガソリン代規定支給）
社員持株制度
財形貯蓄
社員割引（安楽亭グループ各店舗を20％割引で利用できます）
退職金制度（規定有）

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▼応募方法
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▼応募の流れ
「応募する」ボタンを押すと、応募内容がwovieエージェントへ通知されます。

採用条件に合致した方については、ご提出いただいた情報をもとに企業への応募手続きを行います。

合否に関するご連絡は、本求人を担当する人材紹介窓口より行います。
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